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Se former et se réorienter

"CHECK-UP" COMPETENCES


Durée


2 jours

Dates


  • 6-7 octobre 2016
  • 8-9 juin 2017

Lieux


École des Parents et des Éducateurs d’Île-de-France 5, impasse Bon Secours 75543 Paris Cedex 11

Tarifs


Tarif entreprise/OPCA : 400 €

Tarif individuel : 350 €

Objectifs


  • Faire le point sur ses compétences.
  • Interroger et construire un projet professionnel cohérent conforme à ses aspirations.
  • Choisir la formation la mieux adaptée à son projet professionnel.
  • Se préparer au changement.
  • Se préparer à différents entretiens (entretiens de recrutement, entretiens de mobilité ou entretiens professionnels).

Public


Tout salarié en situation de transition professionnelle souhaitant faire le point sur ses compétences et construire un projet professionnel.

Méthode


  • Apports théoriques et informatifs.
  • Ateliers, mises en situation.
  • Outils d’analyse et d’autodiagnostics.
  • Feed-back grâce à l’échange d’expériences entre les participants.

Contenu


Faire le point sur ses compétences professionnelles.

  • Retracer son parcours professionnel, ses réussites et ses échecs.
  • Faire l’inventaire, à partir de l’analyse de son parcours professionnel, des compétences acquises (connaissances, savoir-faire…).
  • Identifier ses compétences transversales.

Interroger et construire un projet professionnel cohérent conforme à ses aspirations.

  • Analyser la conjoncture et repérer les opportunités.
  • Identifier les métiers qui correspondent à ses aspirations et inventorier les compétences nécessaires à la réalisation de son projet.
  • Analyser son « déficit » de compétences.
  • Savoir distinguer ce qui relève de l’idéal et ce qui relève du réalisable.

Choisir la formation la mieux adaptée à son projet professionnel.

  • Connaître les différents dispositifs de formation et de professionnalisation.

Se préparer au changement.

  • Identifier ses motivations, ses forces motrices et ses freins.
  • Concevoir les sacrifices à consentir.

Se préparer à différents entretiens (entretiens de recrutement, entretiens de mobilité ou entretiens professionnels).

  • Construire et développer son réseau relationnel.
  • Comment rendre « attractif » son projet professionnel ?
  • Quels acteurs et décideurs faut-il solliciter ?